公司放假工资法律规定是多少
瑞安市刑事辩护律师
2025-05-19
公司放假工资需按法律规定支付。依据《劳动法》等，法定休假日工资照算，停工停产期内按合同支付，超期不低于最低工资。不及时支付可能导致劳动纠纷及法律责任。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司放假工资处理方式多样。法定休假日正常支付；停工停产期内，按合同或最低工资标准支付，具体视周期而定。选择时应考虑实际情况及法律规定。
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